Pengadilan Negeri Jayapura

LAPORAN KINERJA INSTANSI PEMERINTAH (LKJIP)

Telah dibaca : 2.379 Kali

RINGKASAN EKSEKUTIF

Tersusunnya Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) Pengadilan Negeri Jayapura Tahun 2025 merupakan suatu bentuk pertanggungjawaban instansi dalam memberikan Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah selama kurun waktu satu tahun. LKjIP Tahun 2025 ini disusun sekaligus dalam rangka memenuhi amanah yang tertuang dalam Peraturan Presiden Republik Indonesia Nomor 29 tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerinta yang ditindaklanjuti dengan Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Repormasi Birokrasi Nomor 53 Tahun 2014 tentang Petunjuk Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja, dan Tata Cara Reviu atas Laporan Kinerja Instansi Pemerintah yang kemudian ditindaklanjuti dengan Surat Sekretaris Mahkamah Agung Republik Indonesia.

Adapun Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) melaporkan pencapaian kinerja selama tahun anggaran 2025 yang dibandingkan dengan rencana tahun anggaran sebelumnya mengacu pada Rencana Strategis (RENSTRA) Pengadilan Negeri Jayapura. Salah satu inti kegiatan yang merupakan tugas pokok dan fungsi serta pencapaian kinerja dari Pengadilan Negeri Jayapura adalah masalah penyelesaian perkara Perdata, Pidana, Tipikor, dan PHI. Sehingga penyelesaian perkara pada Pengadilan Negeri Jayapura merupakan sasaran strategis yang berpedoman pada Indikator Kinerja Utama maupun target yang diinginkan dari realisasi. Pencapaian kinerja lembaga peradilan juga dipengaruhi oleh unsur Sumber Data Manusia (SDM), sarana dan prasarana, serta anggaran yang berkaitan dengan penyelesaian perkara yang menjadi kewenangan Pengadilan Negeri Jayapura pada tingkat pertama.

Dalam Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) ini tertuang Indikator Kinerja Utama (IKU) yang didukung oleh anggaran dari DIPA Pengadilan Negeri Jayapura pada tahun anggaran 2025 dengan program di antaranya:

Program Dukungan Manajemen (DIPA 01)
Program Penegakan dan Pelayanan Hukum (DIPA 03)

Secara keseluruhan, rata-rata tingkat pencapaian kinerja Pengadilan Negeri Jayapura dari empat sasaran adalah sebesar 105,45%.

Rincian capaian kinerja masing-masing indikator tiap sasaran strategis dapat dilihat dalam tabel berikut.

Tabel 1.Sasaran Strategis I

Sasaran Strategis I
Terwujudnya Proses Peradilan yang Efektif, Transparan, Akuntabel, Responsif, dan Modern
Indikator Kinerja	Target	Realisasi	Capaian
Persentase Penyelesaian Perkara secara Tepat Waktu	85%	88,41%	104,01%
Persentase Penyediaan/Pengiriman Salinan Putusan Tepat Waktu oleh Pengadilan Tingkat Pertama kepada Para Pihak	95%	100%	105,26%
Persentase Pengiriman Pemberitahuan Petikan/Amar Putusan Tingkat Banding, Kasasi, dan PK secara Tepat Waktu oleh Pengadilan Pengaju kepada Para Pihak	90%	93,96%	104,40%
Persentase Pengiriman Salinan Putusan Perkara Pidana Tingkat Banding, Kasasi, dan PK tepat waktu oleh Pengadilan	85%	91,49%	107,64%
Persentase Putusan Pengadilan yang Diunggah pada Direktori Putusan	60%	62,58%	104,30%
Persentase Penyelesaian Permohonan Eksekusi Putusan Perdata	90%	95%	105,56%
Persentase Perkara yang Berhasil Diselesaikan melalui Pendekatan Keadilan Restoratif	80%	84,86%	106,08%
Persentasi Perkara yang Berhasil Diselesaikan melalui Mediasi	2%	0,6%	30%
Persentasi Perkara Anak yang Berhasil Diselesaikan melalui Diversi	91%	100%	109,89%
Persentase Perkara Perdata Tingkat Pertama yang Menggunakan e-Court	95%	100%	105,26%
Persentase Perkara Pidana yang Dilimpahkan secara Elektronik (e-Berpadu)	18%	18,92%	105,11%
Persentase Layanan Perkara Pidana yang Diajukan secara Elektronik (e-Berpadu)	50%	54,84%	109,68%
Rata-Rata Capaian Kinerja pada Sasaran Strategis I			99,77%

Tabel 2.Sasaran Strategis II

Sasaran Strategis II
Meningkatnya Tingkat Keyakinan dan Kepercayaan Publik
Indikator Kinerja	Target	Realisasi	Capaian
Indeks Kepuasan Pengguna Layanan Pengadilan berdasarkan Standar Layanan yang Ditetapkan	3,7	3,85	104,05%
Rata-Rata Capaian Kinerja pada Sasaran Strategis II			104,05%

Tabel I.3.Sasaran Strategis III

Sasaran Strategis III
Terwujudnya Manajemen Peradilan yang Transparan dan Profesional
Indikator Kinerja	Target	Realisasi	Capaian
Indeks Profesionalitas Aparatur Sipil Negara (IP ASN) Satuan Kerja Pengadilan	65	69,98	107,66%
Nilai Indikator Kinerja Pelaksanaan Anggaran (IKPA) Satuan Kerja Pengadilan (DIPA 01)	90	98,29	109,21%
Nilai Indikator Kinerja Pelaksanaan Anggaran (IKPA) Satuan Kerja Pengadilan (DIPA 03)	90	96,66	107,40%
Nilai Kinerja Perencanaan Anggaran (DIPA 01)	75	100	133,33%
Nilai Kinerja Perencanaan Anggaran (DIPA 03)	75	85	113,33%
Nilai Indikator Pengelolaan Aset (IPA) Satuan Kerja Pengadilan	3	3,125	104,17%
Rata-Rata Capaian Kinerja pada Sasaran Strategis III			112,52%

Download Dokumen Laporan Kinerja Pengadilan Negeri Jayapura:

DOKUMEN	E-DOC	TANGGAL UPLOAD e-SAKIP
LKJIP 2021	Download	*25 Februari 2022*
LKJIP 2022	Download	*27 Februari 2023*
LKJIP 2023	Download	*27 Februari 2024*
LKJIP 2024	Download	*20 Februari 2025*
LKJIP 2025	Download	23 Februari 2026

Lampiran

« kembali